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El Sistema Interamericano de Derechos Humanos y la protección de los derechos humanos laborales

S/. 35.00

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El Sistema Interamericano de Derechos Humanos y la protección de los derechos humanos laborales

Autor: Miguel F. Canessa Montejo (Perú)

Colección: Derechos y Garantías
Formato: 14 x 20
Páginas: 236
ISBN: 9786124218132
Año: 2014

En los últimos años se ha producido un avance notable en la protección de los derechos laborales dentro del sistema de protección interamericano, sin embargo, este proceso no ha sido ajeno a cuestionamientos. En ese sentido, este estudio nos presenta una amplia visión del Sistema Interamericano de Derechos Humanos y la protección de los derechos humanos laborales, empezando por analizar los instrumentos interamericanos de derechos humanos que los consagran; pasando por examinar los procedimientos de control del sistema interamericano y, finalmente, escrutando los pronunciamientos de la Comisión y de la Corte Interamericana en materia de derechos humanos laborales; de modo tal que puedan ser presentados, de manera destacada, los aspectos sustanciales de dichas decisiones y la derivación de sus consecuencias jurídicas sobre los ordenamientos nacionales.

 

Índice
PRÓLOGO
INTRODUCCIÓN
PRINCIPALES ABREVIATURAS
Capítulo 1: Los derechos humanos laborales en los instrumentos interamericanos
1. La Carta Internacional Americana de Garantías Sociales
2. La Carta de la Organización de Estados Americanos
3. La Declaración Americana de Derechos y Deberes del Hombre
4. La Convención Americana sobre Derechos Humanos
4.1. La aplicación inmediata de la CADH
4.1.1. Las reglas generales de aplicación (artículos 1 y 2)
4.1.2. La regla especial de aplicación de los derechos sociales (artículo 26)
4.2. La suspensión de la aplicación de la CADH
4.3. Las restricciones en la CADH
4.4. Las reservas a la CADH
4.5. La denuncia o el retiro de la CADH
5. El Protocolo Adicional a la Convención Americana sobre Derechos Humanos en materia de Derechos Económicos, Sociales y Culturales “Protocolo de San Salvador”
5.1. La aplicación inmediata del Protocolo Adicional
5.2. Las restricciones en los derechos del Protocolo Adicional
5.3. Las reservas al Protocolo Adicional
5.4. La denuncia o el retiro del Protocolo Adicional
6. Otros instrumentos regionales de derechos humanos

Capítulo 2
Los procedimientos de control interamericanos y los derechos humanos laborales
1. El sistema de reportes
2. El sistema de peticiones
3. Los casos contenciosos ante la Corte Interamericana
Capítulo 3
Los pronunciamientos en materia laboral de la Comisión Interamericana y Jurisprudencia laboral de la Corte Interamericana
1. La Comisión Interamericana
1.1. Los Informes Anuales
1.1.1. Los casos en el sistema de peticiones
1.1.1.1. Los casos de ejecución extrajudicial o desaparición forzada de sindicalistas
1.1.1.2. La prohibición de la discriminación laboral
1.1.1.3. La protección a la libertad de asociación
1.1.1.4. La protección del despido
1.1.1.5. La protección del debido proceso laboral
1.1.1.6. La seguridad social
1.1.2. Los estudios especiales sobre la situación de los trabajadores migrantes
1.2. Los Informes de países
1.3. Los Informes Temáticos
2. La Corte Interamericana de Derechos Humanos
2.1. Los casos de ejecución extrajudicial o desaparición forzada de sindicalistas
2.2. Los casos de libertad de trabajo y prohibición del trabajo forzoso u obligatorio
2.3. Los casos de prohibición de la discriminación laboral
2.4. Los casos de prohibición del trabajo infantil
2.5. Los casos de libertad sindical
2.6. Los casos de debido proceso laboral (la protección del despido)
2.7. Los casos de seguridad social
REFLEXIÓN FINAL
BIBLIOGRAFÍA

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